prozess

 


...die Entwicklung von Einzelpersonen, Gruppen und Unternehmen. Dabei verstehen wir Veränderungen ebenso als Entwicklungschancen wie Krisen und Turbulenzen. Sich dieser Vorgänge bewußt zu werden und sie weitreichend zu nutzen, setzt die Bereitschaft zur Auseinandersetzung mit sich selbst, mit anderen und mit Systemen voraus.

Hier setzt unsere Arbeit der Team-, Organisations- und Persönlichkeitsentwicklung durch Beratung, Coaching und Workshops an, um

Ihre Potentiale zur Bewältigung von Herausforderungen freizusetzen
Ihre Fähigkeiten zur Lösung von Aufgaben zu steigern
Ihre Beziehungen zu anderen und zu sich selbst klären zu können,
Ihre Produktivität und Menschlichkeit zu fördern.

 


International anerkannte Lehrtrainerin
für Coaching, Organisationsentwicklung und
NLP-Ausbildung

Lehr-Coach (DVNLP);
Trainer- und Beraterausbildung bei Ruth Cohn (TZI),
Fanita English (TA), Richard Bandler/Michael Grinder/Robert McDonald (NLP) und
Gunther Schmidt (Systemische Organisationsentwicklung).
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